어떤 테스트들이 존재하나요?
성격유형, 컬쳐핏 테스트 뿐만아니라 개발, 기획, 디자인, 재무, 마케팅, 일반사무등의 직군에 걸친 다양한 테스트가 준비되어 있으며, 테스트 풀은 지속적으로 업데이트 및 확장 될 예정입니다.
테스트가 유출될 수 있지 않나요?
출제기관 및 전문인력들과 비밀유지협약을 체결하고 있으며, 질문 풀의 숫자가 절대적으로 많기 때문에 일부 응시자가 문제를 유출해서 정답노트를 만드는 일은 확률적으로 굉장히 힘듭니다. 만약 유사 문제를 스터디 한다면 말그대로 스터디가 되어 실력이 늘어날 것입니다.
비디오 인터뷰도 가능한가요?
One-way 비디오 인터뷰, 즉 응시자가 질문에 대해 녹화하는 형식의 서비스를 제공하고 있습니다. 대부분의 면접에서 면접관 분들이 유사한 질문들을 반복하는 경우가 많은데, 스케쥴링의 어려움 없이 응시자가 미리 녹화한 비디오 답변을 통해 지원자의 커뮤니케이션 능력, 사고력 등을 판단해 볼 수 있습니다.
테스트의 공신력을 어떻게 판단하나요?
테스트의 생성 및 서비스를 위해 일선 기관 및 전문가들과 협업하고 있습니다. 테스트는 최소 2회이상 전문가들의 교차 검증을 거쳐 확정됩니다.
도입 절차를 알고싶습니다.
사전미팅 > 계약진행 > 서비스 세팅 순으로 진행되며, 사전미팅 시점부터 전체 소요기간은 통상적으로 10영업일 이내입니다.
요금 체계를 알고싶습니다.
월별 과금되며, 기업의 채용 규모에 따라 요금은 달라집니다.